Pro Mujer, empresa social con más de 35 años de trayectoria trabajando para avanzar hacia la igualdad de género en América Latina, e IBM anunciaron recientemente una alianza estratégica para impulsar el desarrollo de habilidades digitales y de Inteligencia Artificial (IA) en mujeres emprendedoras de la región a través de la nueva Academia IBM SkillsBuild.
La iniciativa, como indica el comunicado oficial de prensa, busca fortalecer la inclusión digital y ampliar las oportunidades económicas para mujeres en América Latina, brindándoles acceso a formación en áreas clave como inteligencia artificial, alfabetización digital, inteligencia artificial, ciberseguridad y toma de decisiones basada en datos.
“Cerrar la brecha digital es clave para avanzar hacia una mayor igualdad de oportunidades. Las tecnologías emergentes están transformando la forma en que trabajamos, emprendemos y participamos en la economía, y es fundamental que las mujeres tengan acceso a las herramientas y habilidades necesarias para ser protagonistas de esa transformación", señaló Anna Romanelli, directora de Educación y Emprendimiento de Pro Mujer.
Flavia Freitas, líder de Responsabilidad Social Corporativa de IBM América Latina, afirmó que consideran que la tecnología es un poderoso catalizador para la inclusión y las oportunidades económicas.
“Al unir fuerzas con Pro Mujer, estamos combinando IBM SkillsBuild con el profundo conocimiento que Pro Mujer tiene de las realidades que enfrentan las mujeres emprendedoras en América Latina”, resaltó.
Freitas además comentó que, a través de esta alianza, ambas organizaciones buscan ampliar el acceso a habilidades digitales críticas, desde inteligencia artificial y ciberseguridad hasta la toma de decisiones basada en datos, empoderando así a las mujeres para hacer crecer sus negocios, fortalecer su resiliencia y convertirse en líderes activas de la transformación digital de la región.
A través de esta colaboración, Pro Mujer adaptará contenidos del programa IBM SkillsBuild, una iniciativa global de educación digital gratiuta de IBM que brinda acceso gratuito a formación en tecnología y desarrollo profesional. De esta manera se incorpora una perspectiva de género y un enfoque de accesibilidad para responder a las realidades y desafíos que enfrentan las mujeres en la región.
Asimismo, esta propuesta se integrará a Emprende Pro Mujer, plataforma digital de capacitación, a través de la creación de una Academia especializada, un espacio de aprendizaje que combina contenidos asincrónicos, herramientas prácticas y encuentros con especialistas para acompañar el desarrollo de habilidades clave para el crecimiento de los emprendimientos.
Las Academias de Emprende Pro Mujer son espacios formativos diseñados para profundizar en temas específicos mediante contenidos accesibles, adaptados a distintos contextos y disponibles desde dispositivos móviles, lo que permite a las participantes aprender a su propio ritmo y desde cualquier lugar.
En el marco de esta alianza, la Academia IBM SkillsBuild ofrecerá diferentes módulos sobre uso de inteligencia artificial, mentalidad digital, seguridad y ciudadanía digital, uso de inteligencia artificial y análisis de datos para la toma de decisiones, que son herramientas fundamentales para fortalecer la competitividad y sostenibilidad de los emprendimientos liderados por mujeres.
Además, el programa incluirá sesiones en vivo enfocadas en temas como transformación digital para negocios, seguridad digital, inteligencia artificial generativa y marketing con inteligencia artificial, brindando de esta manera a las participantes herramientas concretas para aplicar en sus proyectos y negocios.
Este proyecto tiene el compromiso de IBM en el mundo de entrenar al menos a 30.000 personas hasta el año 2030, incluyendo 2 millones de personas en inteligencia artificial hasta 2026, con un enfoque inicial en México y Colombia, y una visión de largo plazo orientada a expandir la inclusión digital en toda América Latina.
Pro Mujer es una empresa social con más de 35 años de trayectoria, líder en el avance hacia la igualdad de género en América Latina. A través de un modelo holístico e integral que brinda servicios y herramientas de inclusión financiera y digital, salud y capacitación a las mujeres de la región, busca mejorar su calidad de vida, y transformarlas en agentes de cambio de sus realidades alcanzando su máximo potencial.
Asimismo, Pro Mujer es pionera en fomentar y concientizar acerca de la Inversión con Enfoque de Género como un mecanismo efectivo para combatir la desigualdad que afecta a las mujeres e impulsar la productividad de las compañías en América Latina.
El trabajo de Pro Mujer está estrechamente alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU y ofrece resultados tangibles en ocho ODS: 1, 3, 4, 5, 8, 10, 11 y 16.
Esta alianza refuerza el compromiso de ambas organizaciones con el desarrollo de capacidades digitales inclusivas y el fortalecimiento de ecosistemas que permitan a más mujeres acceder a oportunidades económicas en la era digital.
